看護部の理念・活動
看護部の理念と運営目標
1.看護部の理念
患者様の権利と尊厳の保障に努め、専門職としての誇りと責任をもった看護・介護を提供します
2.看護部の方針
- 患者の生命および人権を尊重し、生活の質の向上に努める
- 高い倫理観と専門的知識・技術に基づいた質の高い看護・介護を実践する
- 病院経営・運営に参画する
- 自ら学び、共に学び、協働しながら、共に成長する
- 一人ひとりが当院の職員であることに誇りと責任をもち、心豊かな環境づくりに取り組む
3.看護部のスローガン
“患者によりそうやさしい看護・介護”
4.看護部目標
「病院（組織）としての自立・自律、医療人（個々人）としての自立・自律」
1）部署の機能を最大限に発揮する
| キーワード | 部署機能の強化（強みを活かす）、診療報酬改定への対応 経営意識の向上、病床稼働率の向上、経営収支の改善 各部署・各部門・地域との協働、チーム医療の推進、業務改善 |
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2）一人ひとりが自らの役割責任を果たし、より安全・安心な療養環境を提供する
| キーワード | 委員会活動の活性化、カンファレンスの活用、意思決定支援、高齢者ケアの向上 確認行動の徹底、マニュアル遵守・改訂、虐待防止、5S活動 感染対策の継続（ワクチン接種、面会含む）、効率的なスプリンクラー整備 |
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3）自ら学び、共に育ちながら、チーム力・組織力を高める
| キーワード | 倫理観の醸成、固定チームナーシングの活用、幹部看護師任用候補者の育成 クリニカルラダーマニュアルの活用、研修・学会参加、専門職としての継続学習 後輩育成、実習受入れ体制の再構築 |
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4）語り合いながら、風通しのよい職場環境をつくる
| キーワード | 接遇マニュアル遵守、看護・介護を語る時間の確保、適正な勤務時間管理 ワーク・ライフ・バランス応援ハンドブックの活用 広報活動の強化（ホームページ・機関紙・学会発表・講師） |
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